长江云报道 今年前五个月，荆门市规模以上工业增加值全省第三；固定资产投资全省第二；一般公共预算收入全省第一。这个成绩的背后，是荆门市机制体制上深入骨髓的创新与改革。

严格考核 去除招商水分

下周，荆门就要举办二季度项目拉练。这次，将新增一个环节。 

评分，有四大细则：项目规模、技术先进性、项目推进速度、项目服务质量。 

类似的评分，在荆门各个县、区已有先例。在沙洋，这样的评分，还将影响干部任用。

在沙洋的干部整体考核中，招商引资的占比有20分。而在这20分里，招商项目与沙洋产业定位的接近度，占比最高。

这样的考核体制，让招商中的“水分”无处可藏。近年，沙洋已凭此优先提拔了71名干部。  

创新体制 为企业减负降压  

实干，除了激励干部，还要创新体制。最近，荆门东宝区，在原来的行政服务中心，挂牌成立行政审批局。还是这片地，里面的内容却发生了翻天覆地的变化。 

行政服务中心，是平台，只是物理地聚集审批窗口。而行政审批局，是机构，掌管了全区24个单位的审批章，化学地整合集中了127项审批权。 

东宝区还为每个项目准备了一份厚礼——中介服务一卡通。企业入园前期的环评、土地评估等10多项中介服务的费用，全部由政府买单。 

实施一年多来，东宝区为企业节省了800多万元的中介服务费用。现在，这项改革，已经在荆门全市普及。以“获得感”增强企业预期，用改革重塑发展动力。去年，荆门停止了17项涉企行政事业性、经营服务性收费，全年帮助实体企业降成本近20亿元。上半年，荆门还在全省率先出台十项政策清单，条条都是扶持实体经济的真金白银。

（湖北广电融媒体记者 梁蕊 赵雅佳 卞勇 郑杰 责任编辑 周鑫）