“你镇某干部本应撤销党外职务但在处分影响期内仍被任命了相关行政职务……”日前，随县纪委监委对处分决定制作、宣布、送达不严谨不规范的18个单位“一把手”进行了工作约谈。

纪律的生命在于执行。该县开展纪律处分决定执行情况“回头看”，通过自查自纠、督查整改，确保每份处分决定落实到位。今年以来，该县对2017年1月1日以来的572名执纪对象处分执行情况开展自查自纠，涉及到的78个单位整理完善档案资料850余卷。

该县成立纪委、组织、人社等部门组成的4个检查专班，通过调阅党纪政务处分案件卷宗，随机抽查受处分人档案资料，对党纪政务处分决定送达、宣布及归档情况，受处分人按照有关规定重新确定职务级别、工资待遇的办理情况，受处分人在处分影响期内参加年度考核、任用晋升情况，组织处理的执行到位情况等方面进行专项督查，发现共性问题5类13个、个性问题32个，逐案列出问题清单并当场反馈，下发《问题整改建议书》40份。通过督查，建立整改台账，实行销号管理，确保处分执行率达100%。目前，已重新送达宣布处分决定36起，纠正工资调整错误7人，处分文件补入人事档案15人，约谈单位“一把手”18人。

“纪律处分执行工作是纪律审查的‘最后一公里’，只有处分执行到位，才能充分发挥出监督执纪工作的惩戒、警示和教育作用。”该县县委常委、纪委书记、监委主任谢冠林表示。

来源：湖北省纪委监委网站

（责任编辑 唐元）