长江云报道 今天（3月5日），工信部部长苗圩第一个走上“部长通道”。回应了大家关心的钢铁去产能的问题。 

苗圩谈钢铁去产能

苗圩说，去年完成去产能6500万吨以上，现在遇到了一些问题，职工转岗安置问题、债务处理问题，少部分地方转型升级的难度问题。今年要做好以下工作：

1、把所有的地铁钢清除做好僵尸企业的处置工作

2、继续做好职工转岗安置的工作，特别是对困难、转岗职工关照

3、严格控制新增钢铁产能

4、按照既定目标完成今年的任务

另外，苗圩还谈到了新能源汽车骗补和网络电信诈骗的问题：

苗圩谈新能源汽车

1、政府对支持新能源汽车发展的决心不会改变，对骗补行为零容忍。今后将完善补贴政策，加强补贴流程监管，事中事后进行补贴。

苗圩谈网络诈骗

2、关于网络电信诈骗。去年工信部实现了手机实名制；在重点省份进行了核查、筛选工作，一个月就拦截了17300万条电信诈骗信息，去除改号软件，下架1753个软件；手机关停70万个，初步遏制高发势头。今年要在各省市和国际出入口上加以技术建设，防止来自境外的诈骗信息。相信势头会得到很好的遏制。

湖北在行动>>

1、湖北提前两年完成钢铁去产能任务：

去年，湖北压减钢铁产能338万吨、煤炭产能1011万吨，国家下达的三年任务，一年超额完成；淘汰钢铁落后产能476万吨。

2、去产能，湖北全省各地齐发力

曾经把钢铁作为支柱产业的阳新、石首、麻城、赤壁、丹江口等县市完全退出钢铁行业。落后、过剩的产能越早关停，意味着企业可以越早的全身而退、越好的谋划转型。只要企业有转型投资的意愿，各地政府都会按照招商引资的政策，给予企业新项目最大的支持。

孝感金达公司准备转型生产模具钢、孝南区经信局主动联系孝感模具城，帮助金达公司找销路。

大冶市的新冶特钢淘汰了两套落后的炼铁设备，今年的产量预计会减少一半，大冶市政府承诺拿出资金支持企业进行技改，轻装上阵。在生产工艺、产品深加工上进行改进，使企业保住生产能力和市场。

3、保障做足，得民心得信心

对于需要分流的职工，湖北按照以人为本的理念，大部分奖补资金用于职工的安置。各地的人社部门将组织免费的短期培训，并优先提供用工信息，让分流职工尽快找到新工作。

专项奖补资金用于安置员工

今年7月，省财政厅下发《关于预拨2016年钢铁煤炭行业化解过剩产能专项奖补资金的通知》，预拨各地去产能专项奖补资金。其中强调，奖补资金主要用来化解钢铁煤炭行业过剩产能过程中的职工分流安置。

多项补贴化解人员问题

除此之外，省人社厅、省发改委等七部门共同出台了《关于在化解钢铁煤炭行业过剩产能实现脱困发展过程中做好职工安置工作的实施意见》，对企业职工转岗安置开展的职业培训给予补贴。

组织一批招聘活动

京东华中公司在武汉提供了一千多名岗位，专供给分流职工。不少面试者与新公司一拍即合。企业定向招聘钢铁转岗职工，应聘人员的年龄从35岁延长到45岁。这样的专场招聘，在黄石、黄冈等市州也有举行。

（湖北广电融媒体记者 李悦 责任编辑 苏逸冰 李小涵）