近日，国务院联防联控机制联络组联合教育部、湖北省共同启动实施职业教育赋能提质专项行动，其重要抓手就是在湖北开展1+X证书制度试点。现在，湖北不少学校已经在试点“1+X”证书制度。

1+X证书制度试点：制定个性化人才培养方案

作为首批5个职业技能领域试点之一，Web前端开发在武汉职业技术学院已经开课十年，推行“1+X”试点工作一年以来，已经有60名毕业生凭借着Web前端开发职业技能证书，与用人单位签订了就业协议。

武汉职业技术学院“1+X”Web前端开发专业技能等级证书负责人邓小飞说，经过去年对标“1+X ”之后，我们的人才培养方案应该说是高于1+X的，职业院校学生对标是中小微企业，每个企业对Web前端开发的人才的需求是不一样的，所以我们在通用基础上，又增加了两三款框架技术，适应大型互联网企业的要求。

为了加快复合型技术技能人才培养，学校和企业共同制定了个性化的人才培养方案。比如计算机网络专业，就对标开设了4个1+X试点专业。

（4个1+X试点专业：Web前段开发、云计算运维、网络安全评估、界面设计）

武汉职业技术学院计算机网络专业2018级学生杨柳说，我提前考了X证书，假如说我通过今年10月的高级考证的话，未来就业有把握一些。

对标“1+X”  教师队伍能力需提升

对接“1+X”证书制度试点和教学改革，湖北还探索适应职业技能等级培训的教师分级培训模式。

武汉东湖学院校长王恕立说，我们学校一直要求45岁以下青年教师，每年都要有一个月的时间到企业，到技术型岗位进行挂职锻炼。

加强校企合作 企业人才精准对接

实行“1+X”  证书制度试点，目的是让学生实现高质量就业。开展“校企合作”是最便捷的方式，武汉东湖学院已开展了3年“校企合作”，让人才和企业精准对接。

新道科技股份有限公司湖北省区总经理毛恒博说，既解决了他的基础理论知识，又同时解决了他的动手实践应用能力，那么企业是非常欢迎的。

今年，在完成第一次申报的基础上，湖北又新增96所学校参与，共申报78个证书培训。目前一到三批次参与学校近200所。

(湖北广电融媒体记者 聂憬 陈芳芳 责任编辑 殷竟成）